As famílias dos mais de 42 mil funcionários da RaiaDrogasil passaram a contar, em dezembro, com uma nova plataforma de capacitação e desenvolvimento pessoal e profissional. A empresa ampliou as fronteiras de acesso à Universidade RD, investindo também no desenvolvimento dos familiares de seus funcionários. O acesso aos mais de 500 conteúdos é totalmente gratuito e a plataforma conta com linhas temáticas pensadas para um público bastante diverso.
“Acreditamos muito no poder transformador da educação e, por isso, decidimos ultrapassar os limites da empresa para disponibilizar conhecimento relevante e gratuito, contribuindo com o desenvolvimento pessoal e profissional de milhares de famílias", destaca Giovane Coutinho, Gerente da Universidade RD.
Desde o lançamento em dezembro 2020, foram mais de 1570 cursos concluídos pelas famílias e a cada dia esse número aumenta. São seis eixos principais de conhecimento: carreira e trabalho, línguas, saúde, sociedade, escolar e diversão. Todos os cursos são on-line e abrangem uma grande variedade de conteúdos para todas as idades, incluindo diferentes temáticas para desenvolvimento pessoal, conteúdos preparatórios para o vestibular e abordagens lúdicas da biografia de grandes pensadores e escritores.
Com o apoio de empresas especializadas e contando também com a produção interna de conteúdos, a previsão é de que a plataforma ganhe novos cursos todos os meses. A curadoria dos assuntos envolve um acompanhamento próximo dos interesses das pessoas e o alinhamento com a cultura da empresa, um exemplo é o curso de Libras, criado a pedido dos próprios funcionários, e que já foi realizado por mais de 23 mil pessoas.
Em 2020, os funcionários da rede, por meio da Universidade RD, concluíram mais de 2 milhões de cursos online, com uma média mensal de 25.000 acessos únicos. Entre os conteúdos oferecidos estão as trilhas de hábitos saudáveis e saúde emocional, com temas como atividade física, alimentação, ansiedade, equilíbrio emocional, entre outros. Parte desses conteúdos é exclusiva para os mais de 8.000 farmacêuticos da RD e tem o objetivo de apoiá-los e capacitá-los para atuarem como verdadeiros coaches de saúde, para os funcionários e os clientes.
