O Hospital Alemão Oswaldo Cruz deu início a uma nova iniciativa voltada à mobilidade social e ao desenvolvimento profissional dos colaboradores. Trata-se do “Educa HAOC Por Você”, programa de diversidade com foco em educação, que oferece bolsas integrais para o curso técnico em Enfermagem em sua própria Escola Técnica de Educação em Ciências da Saúde.
Na primeira turma, 15 funcionários das áreas de limpeza, copa, almoxarifado e atendimento foram selecionados para a formação, que tem duração de dois anos e ocorre no contraturno de trabalho. A proposta é que, ao final do curso, os participantes possam ser realocados em novas posições dentro da instituição, ampliando suas possibilidades de carreira.
Um dos diferenciais do programa está no processo seletivo pautado por marcadores sociais combinados — como raça, gênero, idade, tempo de empresa e renda —, priorizando profissionais sub-representados. A iniciativa nasceu a partir de um mapeamento interno que identificou baixa mobilidade entre esses grupos, em grande parte pela ausência de formação técnica específica.
Criada em 2013, a Escola Técnica do Hospital Alemão Oswaldo Cruz já forma técnicos em enfermagem com foco em qualidade assistencial e experiência prática desde o início da capacitação. O novo programa reforça esse compromisso ao oferecer acesso ampliado à educação e contribuir para a formação de profissionais mais preparados para os desafios do setor de saúde.
“Ao investir em educação, transformamos vidas e fortalecemos a assistência. O ‘Educa HAOC Por Você’ é um caminho concreto para que nossos times avancem na carreira, com acesso e suporte reais, que transformam a trajetória profissional de nossos colaboradores”, afirma Maria Carolina Lourenço Gomes, diretora-executiva de Pessoas, Sustentabilidade e Responsabilidade Social do hospital.
