Gestão
Estratégias para a reter e atrair talentos na saúde
Colunistas
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Entre a urgência da operação e o tempo da aprendizagem: o desafio de formar pessoas na saúde
Num cenário de alta pressão assistencial e escassez de profissionais, integrar desenvolvimento contínuo à rotina das organizações é essencial para fortalecer equipes, qualificar o cuidado e garantir a segurança do paciente.
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O que os acidentes aéreos revelam sobre a segurança do paciente
Estudos sobre aviação, cultura organizacional e segurança psicológica mostram que o maior risco nem sempre está na tecnologia, mas no silêncio imposto pela hierarquia.
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Como instituições de ensino superior impulsionam a próxima geração de inovação em saúde
Universidades deixam de ser apenas formadoras de profissionais para assumir um papel estratégico na criação de soluções, tecnologias e novos negócios capazes de transformar o setor da saúde.
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Nova lei elimina lacuna histórica no registro de medicamentos e insumos farmacêuticos
A principal inovação da Lei nº 15.440 não está na criação de novas exigências, mas na consolidação, em lei, de uma obrigação que já fazia parte da regulamentação da ANVISA.
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Portugal adota IA privada para 10 milhões de pacientes do sistema público
Saúde público-privada-algorítmica.
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Quando a imprevisibilidade ameaça a inovação em saúde
A ausência de previsibilidade na cadeia de saúde desloca o risco para fornecedores e compromete a sustentabilidade do setor de dispositivos médicos no país.
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O hospital preditivo e o hospital plataforma: estamos preparados para essa transformação?
Da gestão reativa à inteligência institucional, com hospitais preditivos e plataformas redefinindo a forma de organizar o cuidado em saúde.
