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Detalhes que fazem a diferença

Um administrador hospitalar de um hospital de referência em uma macro-região de São Paulo me fez uma descrição de alguns itens relacionados à assistência ao paciente em sua organização que me deixaram bastante impressionado: 1 – Opção de escolha de quartos para o paciente ao se internar, na eventualidade de haver opções; 2 – Aparelho […]

Desenhando os processos de produção a partir do espaço físico

Em todo e qualquer Estabelecimento de Saúde, seja um grande hospital ou um consultório, o Espaço Físico é a plataforma onde são produzidos os serviços de atenção à Saúde que são demandados, sendo que em alguns haverá inúmeros postos de trabalho ? como em uma área de inalação, – enquanto em uma sala de cirurgia […]
Ajustes de risco no P4P© – Artigo 8

Ajuste de risco é definido como um processo estatístico usado para identificar e ajustar variações nos desfechos que decorrem de diferenças nas características do paciente (ou fatores de risco).
Gestão de Compras (parte 1)

A negociação tem espaço no ambiente de corporativo. Porém, basear a eficácia na busca de custos mais justos para a instituição apenas nesta habilidade limita o nível de desempenho profissional das equipes e empresas.
“Consulta pública nº 43 é ponto de discórdia entre operadoras e prestadores”

Para o expert, Enio Salu, a consulta pública nº 43 da ANS, que apresenta propostas de resolução normativa e instrução normativa sobre a atualização do Padrão Obrigatório para a Troca de Informações na Saúde Suplementar (Padrão TISS), será o ponto de discórdia final entre operadoras e prestadores, com prejuízos imensuráveis aos que sempre são esquecidos: […]
Da Discricionariedade e da Legalidade do Ato de Interdição Cautelar

A interdição é ato emanado da discricionariedade do agente regulador, porém constituído de legalidade e, por isso, encontra limite na lei
O que está em jogo na Consulta Pública 43 da ANS

O que está em jogo na CP43 é a limitação dos preços de taxas.
Os gorilas e a importância do fator humano

A Gestão do Corpo Clínico apresenta-se como uma necessidade organizacional na medida em que fatores relacionais e comportamentais são fundamentais na abordagem dos médicos.