O objetivo do relatório é classificar o potencial inovador das economias mundiais e seus resultados, sendo referência para avaliação da inovação e essencial no desenho de políticas públicas promotoras do desenvolvimento econômico.

O tema do relatório de 2014 é “O Fator Humano na Inovação” e explora o papel fundamental dos indivíduos e equipes envolvidos, como os principais atores no processo, seguidos de tecnologia e capital. Em seus vários capítulos, aborda os diferentes aspectos do capital humano, incluindo o trabalho especializado, a necessidade do conhecimento para o sucesso da inovação, educação (fundamental, média, acadêmica e em pesquisa e desenvolvimento), intersecção do capital humano, financeiro e tecnológico, retenção de talentos e a mobilização dos indivíduos altamente escolarizados entre nações. Os países que atraem os melhores talentos se tornam lançadores de tendências em inovação.

Alguns pontos relevantes apontados pelo relatório: